marcapo räumt den Mitarbeitenden diese Zeit ein und nicht nur das: Im Rahmen der sogenannten Wertetage, werden sie systematisch an das Thema herangeführt.
In 1,5 Tagen geht es darum, ein Bewusstsein dafür zu bekommen, dass gemeinsam gelebte Werte die Basis für einen wertschätzenden Umgang miteinander sind, sowohl im privaten als auch im beruflichen Umfeld - ganz nach dem Motto: „Wo Werte des anderen geschätzt werden, da entstehen tiefergehende Beziehungen.“
Diese Beziehungen sind vor allem auch im Arbeitsalltag von großer Bedeutung. Hier, im beruflichen Umfeld, treffen viele Menschen mit verschiedensten kulturellen, sozialen und persönlichen Hintergründen und Werten aufeinander. Schnell kann sich eine gefährliche Eigendynamik entwickeln, die dem Unternehmen hinderlich statt förderlich ist. Im Umkehrschluss ist es also nur sinnhaft, innerhalb eines Unternehmens ein Wertesystem zu etablieren, das sich sowohl mit dem Bekenntnis und der Vermittlung der Unternehmenswerte beschäftigt, als auch eine Grundlage schafft, die eigenen Überzeugungen und Werte auf Kompatibilität zu prüfen.
In Summe ebnet das den Weg zu einem harmonischen und effizienten Miteinander.
„Ich verstehe, wenn Leute einem solchen Workshop skeptisch gegenüber stehen und nicht gleich den Mehrwert erkennen. Immerhin ist man bis dato sein ganzes Leben auch ohne seine 3-5 Kernwerte in petto ausgekommen. Und trotzdem macht es einen großen Unterschied, das Kind beim Namen zu nennen, das habe ich gelernt. Ich bin dankbar, dass ich, dass wir diese Chance hatten und kann es jedem nur ans Herz legen“, sagt Kim Liewald, Teamleitung Vertriebsmarketing bei marcapo.